Nový zákoník práce způsobil nemocnici potíže

18. leden 2007 | Město

Třinec - Zásadní omezení pohotovostní služby po zavedení nového zákoníku práce se citelně dotklo třinecké nemocnice. Podle nového zákoníku práce totiž musí lékař realizovat pracovní pohotovost jen na místě odlišném od pracoviště svého zaměstnavatele, navíc může mít ročně jen 416 hodin přesčasů. „Zásadní problém vidím ve schválení zákonné normy, která nerespektuje objektivní realitu ve zdravotnických zařízeních. Bohužel při schvalování nepoužili poslanci selský rozum, ale byli sešněrováni svým ideologickým pravolevým viděním světa. Ve svém důsledku však řadu věcí vůbec nedomysleli,“ řekl ředitel nemocnice Filip Horák. Podle něj vznikl schválením nového zákoníku práce absurdistán. Novému zákoníku práce nevadí, když lékař odpracuje 416 hodin v nemocnici a dalších 416 hodin v jiném zařízení, třeba na záchranné službě. Lékaři průměrně odslouží 100 až 120 hodin měsíčně navíc. Místo 180 hodin tak pracují i 300 hodin, což je opravdu hodně. Při pohotovosti je lékař připraven kdykoliv zasáhnout, ale nejsou-li žádné případy, může odpočívat na inspekčním pokoji. Nejde tudíž o klasickou přesčasovou práci. Pokud by nemocnice musela striktně dodržet nový zákoník práce, bylo by nutné jen v Třinci přijmout 60 nových lékařů. Ti jsou však nedostatkovým zbožím. „Jestliže poslanci řekli, že budou lékaři sloužit pouze 416 hodin přesčasů ročně, měli také občanům sdělit, že je třeba snížit počet nemocnic,“ dodal Filip Horák. Jak podotkl, ředitel je v první řadě povinen zajistit kvalitní péči pacientům. Proto využil možnost úhrady druhu práce v pracovní smlouvě tak, aby pracovní náplň v běžném pracovním poměru lékaře nezahrnovala výkon ústavních pohotovostních služeb. Ty jsou zajišťovány formou dohody o pracovní činnosti. V takovém případě může lékař vykonat místo povolených osmi přesčasových hodin týdně 20 hodin týdně formou dohody o pracovní činnosti. „Tato metoda je férová i vzhledem k lékařům. Služby jsou u nás zajištěny, smlouvy uzavřeny na rok, lékaři ví, za kolik pracují,“ uvedl ředitel nemocnice. Na záchranné zdravotnické službě (ZZS) v Třinci situace tak horká není. Oproti minulým letům se nezměnilo nic, i když z počátku obavy byly. „Slouží zde dvanáct externích lékařů, není to pro ně přesčasová práce, protože mají jiného zaměstnavatele a u nás slouží na dohodu. Tím se vše vyřešilo a zatím jsme bez problémů,“ řekla nám Jana Boszczyková, jediná lékařka ZZS v Třinci, která tam je ve stálém pracovním poměru. Adéla Majerová